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Réussir le changement

MASTERCLASS

Mardi 15 octobre 2024

18h30

Campus Paris - La Défense

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How can you leverage sustainability to enhance your financial strategy and investor relations?

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Comment réussir à gérer le changement au sein de votre organisation ?

Masterclass proposée par le professeur David Autissier

Dans un monde où les organisations évoluent rapidement, le changement est devenu un enjeu central. David Autissier, directeur de la chaire ESSEC du changement et expert reconnu, vous propose une masterclass unique pour comprendre et réussir les transitions dans votre organisation.

Cette masterclass s’adresse aux managers et responsables du changement et vise à fournir des outils concrets et des méthodes éprouvées pour accompagner le changement, en s'appuyant sur des cas concrets et des approches novatrices comme la co-construction expérientielle, le mode collaboratif, et le changement automatisé (Change tech avec IA).


Au programme de cette masterclass exclusive :



   L'importance du changement dans les organisations


Les méthodes d'accompagnement du changement et leur évolution
     Neo Change : Les évolutions technologiques et sociologiques dans la gestion du changement
La posture de leader du changement

Des exemples concrets de démarches de gestion du changement


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     calendrier icone lp.png     Mardi 15 octobre 2024

heure icone lp.png
18h30 (suivi d'un cocktail de networking)

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ESSEC Executive Education Campus - CNIT, La Défense - 2 Pl. de la Défense, 92800 Puteaux

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7 550
étudiants en formation initiale, dont 38.32% d’étudiants internationaux
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Jane Doe

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Professeur - Intervenant

David AUTISSIER

Directeur de la Chaire Innovation Managériale et Excellence Opérationnelle (IMEO)

ESSEC Business School

David Autissier est directeur de la chaire ESSEC du changement et maitre de conférences habilité à diriger des recherches à l’université Paris Est IAE Eiffel. Spécialiste de la gestion du changement, il accompagne de nombreux grands groupes français et étrangers dans leur stratégie de transformation depuis 30 ans. Il intervient également dans le secteur public pour les projets de transformation des administrations. Ses travaux de recherches en management ont donné lieu à de nombreux articles (presse et revues scientifiques) et 74 ouvrages dont Neo Change, (EMS 2024), Incertitude Ordinaire (EMS 2024), Méthode de conduite du changement (Dunod 2023), Les nouvelles organisations hybrides (2022), La boite à outils du changement et Méthode de conduite du changement (2019), Innovation managériale (2018).

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